Tag "dokter internasional"

UAE: Providing specialised health care services in Abu Dhabi

A number of new health care facilities in Abu Dhabi are under development, ailment financed by both the public and private sectors, viagra with the latter focused on the provision of specialised health care services. In September, store the Executive Council of Abu Dhabi announced the allocation of Dh15.8bn ($4.3bn) for multiple infrastructure and social development projects, including a new hospital in Al Ain. Some Dh4.3bn ($1.17bn) has been set

Forecasting The Global Shortage of Physicians an Economic and Needs Based Approach

(08/06/14) Seiring meningkatnya kebutuhan terhadap profesional kesehatan di Amerika Serikat, physician  semakin banyak penyedia layanan kesehatan yang dihadapkan oleh dokter, diagnosis  perawat, terapis dan profesional kesehatan lainnya yang bukan warga negara atau penduduk tetap AS. Dalam rangka mengatasi kekurangan ini, penyedia layanan harus semakin mengembangkan kebijakan untuk memanfaatkan sistem imigrasi untuk mensponsori pekerja warga negara asing untuk datang ke Amerika Serikat dan bekerja di fasilitas mereka. Demikian pula, banyak penyedia layanan yang ingin mempekerjakan warga negara asing yang datang ke Amerika Serikat untuk sekolah di profesi kesehatan, dan yang sekarang memerlukan sponsorship mereka untuk melanjutkan pekerjaan di Amerika Serikat.

Integrated Strategies to Tackle the Inequitable Distribution of Doctors in Thailand: Four Decades of Experience

Sudah jamak diketahui bahwa persebaran tenaga kesehatan di negara-negara berkembang termasuk di Indonesia masih jauh dari ideal. Para tenaga kesehatan masih terkonsentrasi di kota-kota besar. Dampaknya jelas, viagra bahwa daerah-daerah rural akan kekurangan tenaga kesehatan. Hal ini tentu menjadi tantangan dalam mencapai visi “Health for All”. Berikut ini adalah tulisan yang memuat 4 dekade pengalaman pemerintah Thailand dalam memecahkan permasalahan distribusi tenaga kesehatan di negaranya. Informasi lebih lengkap silahkan KLIK

Health Professional Mobility and Health Systems: Evidence from 17 European countries

Diperkirakan pada tahun 2020, prostate Eropa akan mengalami penurunan jumlah profesi kesehatan sebanyak 1.000.000 di seluruh Uni Eropa. Tantangan ini tentu harus dipecahkan sejak saat ini dengan memanfaatkan data-data dan referensi-referensi terkait. Berikut ini adalah buku dengan judul Health Professional Mobility and Health System, yang memberikan gambaran tentang persebaran tenaga kesehatan di Uni Eropa. Info selengkapnya silahkan klik tautan berikut

Masterplan on ASEAN Connectivity

(07/06/14) “Masterplan on ASEAN Connectivity” yang dipublikasikan oleh ASEAN pada tahun 2011 ini memberikan gambaran rencana strategis ASEAN dalam menghadapi era globalisasi. Regio yang mayoritas merupakan negara-negara berkembang memerlukan suatu regulasi yang memberikan keamanan baik dari segi kebijakan politik, purchase sosial dan ekonomi. Dalam publikasi ini pula dijabarkan terkait “connectivity” dibidang jasa dimana didalamnya termasuk jasa profesi medis. Informasi lebih lanjut silahkan KLIK

Belajar dari Seleksi Penerimaan Mahasiswa Kedokteran di Amerika Serikat

(07/06/14) Proses seleksi mahasiswa kedokteran akan sangat berpengaruh pada kualitas lulusan. Referensi berikut dengan judul “Selecting Tomorrow’s Physician : The Key to the Future Health Care Workforce” memberikan gambaran terkait sejarah dan rencana kedepan proses seleksi mahasiswa kedokteran di Amerika Serikat. Admission Initiative (AI) sebuah forum yang digagas oleh pertemuan AAMC (Association of American Medical College) bertujuan untuk mengembangkan suatu sistem seleksi yang bersifat holistic yang mampu menilai kemampuan natural

Mau Dibawa Kemana: Kalah “Kelas” Sesama ASEAN

Gerbang pasar ekonomi bebas kawasan Asia Tenggara (ASEAN Economic Community/ AEC atau Masyarakat Ekonomi ASEAN/ MEA) sebentar lagi terbuka. Kesiapan Indonesia ke arah sana pun dipertanyakan banyak pihak, online bahkan ada yang terang-terangan menyebut bakal kalah bersaing, troche lantaran persiapannya tidak matang. Diantaranya kesiapan sumberdaya manusia (SDM). Hingga saat ini, tenaga kerja Indonesia sifatnya masih generalist ketimbang specialist. Dengan kata lain, tidak memiliki kemampuan khusus di bidang tertentu. Informasi lebih